Geri Dön

Türk kamu yönetiminde etkinliğin artırılmasında denetim ile ilgili sorunlar ve çözüm yolları

Başlık çevirisi mevcut değil.

  1. Tez No: 64867
  2. Yazar: ABDULLAH KALKAN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. AZİM ÖZTÜRK
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Kamu Yönetimi, İşletme, Public Administration, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Kamu Yönetimi, Denetim, Verimlilik, Etkinlik, Administration, control, Efficiency, Effectiveness
  7. Yıl: 1998
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Çukurova Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 135

Özet

ÖZET Günümüzde modern örgütlerin en gelişmiş örneği devlettir. Toplumsal yaşamın pek çok bölümünü etkileyen devleti oluşturan kurumsal örgütler, kamu hizmetlerinin yürütülmesi sırasında kuruluş amaçlarında belirtilen toplumsal yaran gerçekleştirmek ve engelleri, olumsuzlukları tespit etmek ve aşmak için beraberinde denetim mekanizmasını da taşımaktadırlar. Bu işlevsel anlamda yönetim fonksiyonlarının tamamlayıcısı olan denetim fonksiyonunun yapısal anlamda yönetime yansımasıdır. Yönetimin etkinliğinde bütün yönetsel fonksiyonların etkin olarak yerine getirilmesinin etki ve önemi vardır. Fakat, sadece denetim sayesinde yönetsel işlev ve faaliyetler büyüteç altına alınabilir, diğer yönetim fonksiyonlarının amaca uygunluğu kontrol edilebilir, varsa sapmalar belirlenerek kaldırılabilir. Yönetimin amacı, yönetsel işlemlerin yönetsel amaçlara yöneltilmesini sağlamaktır. Denetimin amacı ise, yönetsel amaçların gerçekleşip gerçekleşmediğini saptamaktır. Denetim olmadan yönetim sürecinin tamamlanması mümkün olmadığı gibi, etkin bir denetim olmadan etkin bir yönetimden de söz etmek mümkün değildir. Ülkemizde, denetim konusunda sistemli bir yaklaşım benimsenmeli, denetim kuruluşları arasında merkez ve taşra dengesi kurulmalı, etkinlik ve yerindelik denetimleri ile mevzuata uygunluk denetimi açısından gerekli iş bölümü ve işbirliği sağlanmalıdır.

Özet (Çeviri)

ABSTRACT J Government is the most developed model of the organizations of these days. The institutional organizations forming the government effects the life of the community while executing the works which are for the benefit of public described in their establishment constitution and also bears the control mechanism to detect the obstructions and negative actions. This functional meaning is the reflection of the complementation of the administrative functions to the administration of control functions. In the effectiveness of the administration all administrative functions being applied have effects and importance. However, administrative functions and activities can be taken under magnifying glass only through controlling and the functions of the other administration can be checked for suitability and deviations if any, can be detected and eliminated. Aim of the administration is to provide administrative actions for administration purposes. Purpose of the controlling is to determine whether the administrative purposes are fulfilled or not. As it is not possible to complete the administration duration without controlling, without the effective controlling it is not possible to mention anything about an effective administration. In our country a systematic approach should be adopted, a balance should be set up between the controlling organizations for Centrum and suburbs and together with effectiveness and suitability the necessary job division and cooperation should be provided to control suitability according to the regulations

Benzer Tezler

  1. Tez No

    592110

    Değişen yönetim anlayışında Türkiye'de stratejik yönetim uygulamalarının etkinliği: Bir bakanlık örneği

    Varying effectiveness of management approach in strategic management practice in Turkey: A ministry example

    OĞUZ AÇIKGÖZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Kamu YönetimiAnkara Hacı Bayram Veli Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. MEHMET AKİF ÖZER

  2. Tez No

    693046

    Türk hukukunda idari uyuşmazlıkların çözümünde kamu denetçiliği kurumunun yeri ve önemi

    The place and importance of ombudsman institution in the resolution of administrative disputes in Turkish law

    KÜBRA ÇİFTÇİ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    HukukKırıkkale Üniversitesi

    Kamu Hukuku Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ABDULLAH ÖMERCİOĞLU

  3. Tez No

    228253

    Yönetimin demokratikleşmesi bağlamında Bilgi Edinme Hakkı Kanunu ve halkla ilişkiler uygulamalarına ilişkin bir değerlendirme

    An analysis on the law concerning right to know and public relations in the context of democratization of the administration

    SUNA ERTEKİN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2008

    Halkla İlişkilerAnkara Üniversitesi

    Halkla İlişkiler ve Tanıtım Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ÜLKÜ DOĞANAY

  4. Tez No

    525833

    Türk kamu yönetiminde idari reform çıkmazı

    The dilemma of administrative reform in Turkish public administration

    BURAK ÖZMEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2018

    Kamu YönetimiGazi Üniversitesi

    Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MEHMET AKİF ÖZER

  5. Tez No

    325065

    Kamu kuruluşlarında stratejik planlama bağlamında katılımcılık ve merkezi idarelerde katılımcılık üzerine bir araştırma

    Participation in public administrations in the context of strategic planning and a research on participation in central public administrations

    MUHAMMET FATİH YILDIRIM

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    Kamu YönetimiGazi Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ERSİN AYHAN

Geri Dön