Algılanan globallik, yerellik ve tüketici yabancı merkezciliğinin marka sadakatine etkilerine yönelik bir model önerisi
A modal proposal on the effects of perceived globalness, localness and consumer xenocentrism on brand loyalty
- Tez No: 815383
- Danışmanlar: PROF. DR. HASAN KEMAL SUHER
- Tez Türü: Doktora
- Konular: Reklamcılık, İletişim Bilimleri, Advertising, Communication Sciences
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2023
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Bahçeşehir Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Reklamcılık ve Halkla İlişkiler Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 102
Özet
Bu çalışma marka globalliği, marka yerelliği algısı ve menşei ülke imajı çerçevesinde tüketicilerin yerli ve yabancı marka tercihlerini anlamayı amaçlamaktadır. Markaların tüketicide uyandırdığı globallik, yerellik algısı ve menşe ülke imajına ek olarak, tüketicilerin yabancı merkezci eğilimlerinin marka sadakati üzerindeki olumlu ve olumsuz etkileri açığa çıkarılmaya çalışılmıştır. Bulgular, tüketici yabancı merkezciliğinin özellikle yerli markalar için olumsuz sonuçlar doğurduğunu göstermektedir. Yabancı markaların ise marka sadakatine götüren yolda tüketiciyle özdeşleşmeleri için yerel kültürle bağlantılı olmaları gerekmektedir.
Özet (Çeviri)
This study aims to understand the domestic and foreign brand preferences of consumers within the framework of brand globalness, localness perceptions and country of origin image. In addition, effects of xenocentric tendencies of consumers on brand loyalty have been examined. The findings show that consumer xenocentrism have negative consequences, especially for domestic brands. Foreign brands, on the other hand, should connect to the local culture in order to establish consumer brand identification.
Benzer Tezler
- The effects of valence and perceived brand globalness on trust in eWOM and on eWOM's influence
Algılanan marka küreselliğinin ve bağdeğerliğin elektronik ağızdan ağıza iletişimin güvenilirliği ve etkisine etkisi
MEHMET SELAMİ ALGUR
Yüksek Lisans
İngilizce
2015
İşletmeBoğaziçi Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. HÜSEYİN SAMİ KARACA
- Algılanan fazla niteliklilik ve etkileri: Lider-üye etkileşiminin düzenleyici rolü
The moderating role of leader-member exchange on perceived overqualification and its effect
ESRA ULUKÖK
- Ülke menşei bağlamında algılanan kalite
Country of origin in the context of perceived quality
PELİN GÜLGÖNÜL
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
ReklamcılıkMarmara ÜniversitesiHalkla İlişkiler ve Tanıtım Ana Bilim Dalı
PROF. DR. NURHAN ZEYNEP TOSUN
- Algılanan örgütsel stresin iş-yaşam dengesi ve kariyer başarısı ilişkisindeki aracılık rolü: Modern şirketler grubu yöneticileri örneği
The mediating role of perceived organizational stress inthe relation between work life balance and career success: A research on the managers of modern group of companies
NIJAT SEFEROV
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
İşletmeMuğla Sıtkı Koçman Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SONER TASLAK
- Etik liderlik ve örgütsel etik değerlerin algılanan örgütsel destek ve özdeşleşmeye etkisi: Karşılaştırmalı bir çalışma
Ethical leadership and effect of organizational ethical values upon perceived organizational support and identification: A comparative study
SİBEL GÖZÜM
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
İşletmeTürk Hava Kurumu Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF. DR. CEM HARUN MEYDAN