Geri Dön

Türkiye'deki Otomatik Katılım Sistemi'nin tasarruflar üzerindeki etkisi: Dürtme teorisi bağlamında incelenmesi

The effect of the Automatic Enrollment System in Turkey on savings: Investigation in the context of nudge theory

  1. Tez No: 848848
  2. Yazar: SÜMEYRA ASLAN İNAL
  3. Danışmanlar: PROF. DR. RÜSTEM YANAR
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Ekonomi, Economics
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2024
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Gaziantep Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İktisat Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 114

Özet

Uzun yaşam beklentisindeki artış, bireylerin yaşam boyu gelir ihtiyacını karşılamak için uzun vadeli tasarrufların arttırılması bir tercih olmaktan çıkmış, bir kamusal politika haline gelmiştir. Bireylerin çalışma gücü ve yeteneklerini kayıp etmeleri sonucu çalışma hayatından ayrışmaları ve gelir kayaklarının sona ermesiyle yaşlılık dönemlerini güvence altına almak zaruri hale gelmiştir. Ayrıca tasarruflar gelişmekte olan ülkeler için kalkınmanın en önemli finansman kaynağıdır. Gelişmekte olan ülkeler, güçlü ve sürdürülebilir büyüme sağlamak için tasarrufa ihtiyaç duyarlar. Bireylerin ise tasarruf yapmalarındaki amaç, servet birikimi doğrultusunda geleceği güvence altına alma isteğidir. İnsanlar özellikle yaşlanınca ellerindeki çalışma gücünü kaybettiklerinde, gençken yaşadıkları refahı yaşlılık dönemlerinde sürdürebilmeleri için gelirlerindeki bir kısmı tasarruf etme davranışı sergilerler. İnsanların yaşam sürelerinin artması, emeklilik standardını düşürmektedir ve bu doğrultuda tasarruf eğiliminin artması beklenmektedir. Tasarruf, bireylerin emeklilik dönemlerinde dar boğazlığı ortadan kaldırmaları için önemli ve güvenilir bir yatırım kaynağı haline gelmektedir. Bireyler geleceğe yönelik tasarruflarda isteksiz davranmaktadırlar. Emeklilik ve tasarruf adına tasarlanan kamu politikası da bireyleri tasarrufa yönlendirmeyi amaçlamaktadır. Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) kişilerin emeklilik için uzun vadede yapması gereken tasarrufları gerçekleştirmesinde katkı sağlamakta olup tasarruflarını değerlendirmeleri için önemli fon kaynakları sunar. Uzun vadede BES tasarruflar için beklenen etkiyi veremeyince tamamlayıcı olan Otomatik Katılım Sistemi (OKS) uygulamaya konulmuştur. Bu çalışmanın amacı, dürtme teorisi bağlamında Türkiye'deki OKS'nin tasarruflar üzerindeki arttırıcı etkisinin olup olmadığının araştırılmasıdır. OKS 2017 yılında hayata geçirilmiş ve BES kapsamına 28.132.071 milyon ünik katılımcı katmıştır. OKS aracılığıyla emeklilik sisteminde 2017 yılında katılımcı sayısında %41,53 oranında artış söz konusudur. Dünya'daki emeklilik sistemiyle kıyaslandığında Türkiye'deki OKS uzun vadede sistemde katılımcı tutmakta başarısız gözükse de sisteme devam eden tüm çalışanların %30'nu sistemde tutmayı başarmıştır.

Özet (Çeviri)

With the increase in life expectancy, increasing long-term savings to meet the lifelong income needs of individuals has become a public policy rather than a choice. As individuals leave working life due to the loss of their working power and abilities, and with the end of income skis, it has become imperative to secure their old age. Savings are also the most important source of financing development for developing countries. Developing countries need savings to ensure strong and sustainable growth. For individuals, the purpose of saving is to secure the future in line with wealth accumulation. When people lose their ability to work, especially when they get older, they tend to save a portion of their income in order to maintain the prosperity they enjoyed when they were young in their old age. As people's life expectancy increases, the standard of retirement decreases and the tendency to save is expected to increase accordingly. Saving becomes an important and reliable source of investment for individuals to eliminate bottlenecks in retirement. Individuals are reluctant to save for the future. Public policies designed for retirement and savings aim to encourage individuals to save. The Private Pension System (PPS) contributes to the realization of the savings that individuals need to make in the long term for retirement and provides important sources of funds to utilize their savings. When the PPS failed to have the expected effect on savings in the long run, the complementary Automatic Enrollment System (AES) was introduced. The purpose of this study is to investigate whether the OES in Turkey has an increasing effect on savings in the context of nudge theory. The OCS was implemented in 2017 and added 28,132,071 million unic participants to the PPS. There was a 41.53% increase in the number of participants in the pension system through the OCS in 2017. Compared to the pension system in the world, the OES in Turkey seems to have failed to keep participants in the system in the long run, but it has managed to keep 30% of all employees in the system.

Benzer Tezler

  1. An empirical analysis of the effectiveness of Automatic Enrollment Private Pension System in Turkey: Nudge theory perspective

    Türkiye'deki Otomatik Katılımlı Bireysel Emeklilik Sisteminin etkinliği üzerine ampirik bir analiz: Dürtme teorisi perspektifinden

    YAVUZ SELİM AŞCI

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2022

    Ekonomiİstanbul Üniversitesi

    İktisat (İngilizce) Bilim Dalı

    PROF. DR. MUHİTTİN KAPLAN

  2. Türk hukukunda bireysel emeklilik sistemi

    Individual pension system in turkish law

    ELİF CELİLİ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    Hukukİstanbul Medeniyet Üniversitesi

    Özel Hukuk Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. İBRAHİM SUBAŞI

  3. Katılım bankacılığı hizmetlerinde Blockchain teknolojisini uygulama olanağı: Türkiye örneği

    The opportunity to apply Blockchain technology in participation banking services: The case of Turkey

    HALID JASIM

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Uluslararası TicaretBandırma Onyedi Eylül Üniversitesi

    Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MUSTAFA YURTTADUR

  4. Otomatik katılım sistemi sonrası bireysel emeklilik şirketlerinin performanslarının ölçümü: Türkiye örneği

    Measuring the performance of personal pension companies after the automatic enrollment system: The case of Turkey

    YASİN ERYILMAZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    EkonomiAkdeniz Üniversitesi

    Bankacılık ve Finans Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ NURİ AVŞARLIGİL

  5. Attitudes of young Turkish workers towards private pension plans

    Türkiye'de çalışan gençlerin bireysel emeklilik planına yönelik tutumları

    MÜGE GÜLMEZ

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2019

    Siyasal BilimlerBoğaziçi Üniversitesi

    Sosyal Politika Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. VOLKAN YILMAZ