Geri Dön

Cerrahi kliniklerde çalışan hemşirelerde iş birliği ve stres arasındaki ilişki

The relationship between collaboration and stress in nurses working at surgical clinics

  1. Tez No: 855384
  2. Yazar: MEHMET ERKAN SARI
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. EDA DOLGUN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Hemşirelik, Nursing
  6. Anahtar Kelimeler: Surgical nursing, collaboration, work stress
  7. Yıl: 2024
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Ege Üniversitesi
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Cerrahi Hastalıklar Hemşireliği Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Amaç: Cerrahi kliniklerde çalışan hemşirelerde iş birliği ve stres arasındaki ilişkinin incelenmesidir. Yöntem: Araştırmanın tipi tanımlayıcı – kesitsel, ilişki arayıcıdır. Araştırma 1 Eylül 2023- 30 Eylül 2023 tarihleri arasında iki eğitim ve araştırma hastanesinde cerrahi alanda çalışan hemşireler (225) ile yapıldı. Verilerin toplanmasında“Hemşire Tanıtım Formu”,“Hemşire Stres Ölçeği (HSÖ)”ve“Hemşire İş Birliği Ölçeği (HHİÖ)”kullanıldı. Verilerin analizi IBM SPSS (24.0) istatistik paket programı ile yapıldı. Normal dağılımı kolmogorov simirnov testi ile yapıldı ve analizlerde non-parametrik testler kullanıldı. Normal dağılmayan verilerde mann whitney u testi, kruskal-wallis test analizi kullanıldı. Karşılaştırmalarda p<0.05 değeri istatistiksel olarak anlamlı kabul edildi. Her iki ölçeğin bağımsız değişkenlerle analizi yapıldı. Bu analizlerde spearman korelasyon analiziyle değerlendirildi. Bulgular: Bu araştırmaya katılan 225 hemşirenin %85.8'i (n = 193) kadın olup, yaş ortalamaları 32.65±8.00 olarak bulundu. Hemşirelerin %52.0 i evli, kronik hastalığı olmayan hemşire oranı %84.0, lisans mezunu % 79.6 oran olduğu saptandı. HSÖ puan ortalaması 69.07±16.81 (min=36.00, maks=126) ve HHİÖ genel puan ortalaması 3.03±0.45 (min=1.92 ve maks=3.88) bulundu. HHİÖ genel puan ortalaması ile HSÖ puan ortalaması arasında istatiksel olarak“anlamlı, negatif yönlü ve orta düzeyde ilişki”bulundu (r: -0.412; p<0.001). Sonuç: Araştırmanın sonucunda hemşire iş birliği arttıkça stresin azaldığı, stresin arttıkça iş birliğinin azaldığı bulundu. Anahtar Kelimeler; Cerrahi hemşireliği, iş birliği, iş stresi

Özet (Çeviri)

Aim: To examine the relationship between collaboration and stress in nurses working in surgical clinics. Method: The type of the study is descriptive - cross-sectional, correlational. The study was conducted with nurses (225) working in the surgical field in two training and research hospitals between September 1, 2023 and September 30, 2023.“Nurse Introduction Form”,“Nurse Stress Scale (NSS)”and“Nurse and Nurse Collaboration Scale (NNCS)”were used to collect data. The data were analyzed with the licensed IBM SPSS (24.0) statistical package program. Normal distribution was performed with the Kolmogorov Simirnov test and non-parametric tests were used in the analysis. For non-normally distributed data, mann whitney u test and kruskal-wallis test analysis were used. A value of p<0.05 was considered statistically significant in comparisons. These analyses were evaluated with spearman correlation analysis. Results: Of the 225 nurses who participated in this study, 85.8% (n = 193) were woman, mean age of 32.65±8.00 years. It was found that 52.0% of the nurses were married, 84.0% had no chronic disease, and 79.6% had a bachelor's degree. The mean score of the NSS was 69.07±16.81 (min=36.00, max=126) and the mean overall score of the NNCS was 3.03±0.45 (min=1.92 and max=3.88). There was a statistically“significant, negative and moderate correlation”between the mean overall score on the NNC and the mean score on the NSS(r: -0.412; p<0.001). Conclusion: As a result of the study, it was found that as nurse cooperation increased, stress decreased, and as stress increased, cooperation decreased.

Benzer Tezler

  1. Cerrahi hemşireler tarafından algılanan hekim hemşire iş birliğinin birey merkezli perioperatif hemşirelik bakımına etkisi

    The effect of physician-nurse collaboration perceived by surgical nurses on individual-centered perioperative nursing care

    AHMET AKARSU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    HemşirelikAfyonkarahisar Sağlık Bilimleri Üniversitesi

    Cerrahi Hastalıklar Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. PAKİZE ÖZYÜREK

  2. Cerrahi kliniklerde çalışan hekim ve hemşire işbirliğinin hemşirelerin tıbbi hata yapma eğilimi üzerine etkisi

    Physicians working in surgical clinics and medicine of nurses of nurse collaboration effect on the tendency to make errors

    DERYA ESENKAYA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    HemşirelikYozgat Bozok Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ GÖKÇEN AYDIN

  3. Cerrahi kliniklerde çalışan hemşirelerin kas iskelet sistemine yönelik yakınmaları ve etkileyen faktörler

    Working nurses of surgical clinics for musculoskeletal complaints, factors which affect

    HİLAL BOYFİDAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    HemşirelikMaltepe Üniversitesi

    Cerrahi Hastalıklar Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. HACER YAMAN ERTEN

  4. Konya il merkezinde pediatri servislerinde çalışan pediatri hemşirelerinin toplam kalite yönetimi hakkındaki bilgi ve görüşleri

    Knowledge and opinion about total quality management of nurses working in pediatric service in Konya city center

    ŞULE GÜNDÜZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2005

    HemşirelikSelçuk Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    DOÇ.DR. TAHİR KEMAL ŞAHİN

  5. Cerrahi hemşirelerinin yaşlı ayrımcılığına ilişkin tutumları

    Attitudes of surgical nurses towards ageism

    ENES BULUT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    HemşirelikKaradeniz Teknik Üniversitesi

    Cerrahi Hastalıklar Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. DİLEK ÇİLİNGİR