Spor örgütlerinde görev yapan personelin etik değerlere bağliliğinin kurumun örgütsel etik ıklimine ve ış performansi üzerine etkisi
The effect of the commitment to ethical values of the personnel working in sports organizations on the organizational ethical climate and business performance of the institution
- Tez No: 899850
- Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ ERDAL DEMİR
- Tez Türü: Doktora
- Konular: Spor, Sports
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2024
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Kütahya Dumlupınar Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Beden Eğitimi ve Spor Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 102
Özet
Yapılan çalışmanın amacı spor örgütlerinde görev yapan personelin etik değerlere bağlılığının görev yapılan kurumun örgütsel etik iklimi ve personelin iş performansı üzerindeki etkisinin incelenmesidir. Bu bağlamda araştırmada nicel araştırma yöntemlerinden ilişkisel tarama modeli temel alınmıştır. Araştırmanın evrenini Gençlik ve Spor Bakanlığı Taşra Teşkilatı bünyesinde çalışan personeller oluşturmaktır.
Özet (Çeviri)
The aim of the study is to examine the impact of the ethical commitment of personnel working in sports organizations on the organizational ethical climate of the institution and the performance of the personnel. In this context, the relational survey model, a quantitative research method, was employed. The population of the study consists of personnel working within the Provincial Organization of the Ministry of Youth and Sports.
Benzer Tezler
- Spor örgütlerinde görev yapan personelin örgütsel bağlılık düzeyleri ile güç ve başarı alt kültürleri arasındaki ilişkinin incelenmesi
Examining the relationship between organizational commitment levels of personnel working in sports organizations and power and success subcultures
İBRAHİM BAYLAV
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
SporKaramanoğlu Mehmetbey ÜniversitesiSpor Yöneticiliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MEHMET DALKILIÇ
- İç anadolu bölgesindeki spor kurumlarında görev yapan personelin mantar yönetim algısının örgütsel bağlılığa etkisi
The effect of mushroom management perception on organizational loyalty of staff working in sports institutions in central anatolia region
VAHİT KÜÇÜKATÇEKEN
- Spor hizmetlerinde yerelleşme: Spor Genel Müdürlüğü merkez ve taşra teşkilatı yöneticilerinin görüşlerinin değerlendirilmesi
Decentrali̇zati̇on in sports servi̇ce: evaluati̇on of the vi̇ews of admi̇ni̇strators at central and provi̇nci̇al organi̇zati̇ons of general di̇rectorate of sports
AHMET YILMAZ ALBAYRAK
- Örgütsel adalet ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin gençlik hizmetleri ve spor il müdürlükleri örnekleminde incelenmesi
An investigation of the relationship between organizational justice and organizational commitment in the case of youth services and sports provincial directorates
İRFAN GÜRAY YÜKSEL
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
SporAnkara Yıldırım Beyazıt ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. BAKİ YILMAZ
- Gençlik hizmetleri ve spor il müdürlüğünde çalışan personelin duygusal bağlılıkları ve içsel motivasyon seviyeleri arasındaki ilişkinin incelenmesi
Investigation of youth and sports services city office working relationship between emotional attachment and internal motivation levels
İSMAİL KOÇOĞLU
Yüksek Lisans
Türkçe
2017
SporDumlupınar ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. HALİL BİŞĞİN