Şirketler topluluğunda tüzel kişilik perdesinin kaldırılması
Piercing the corporate veil in corporate groups
- Tez No: 984389
- Danışmanlar: PROF. DR. MUSTAFA İSMAİL KAYA
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hukuk, Law
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2025
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Ticaret Hukuku Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Ticaret Hukuku Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Ayrılık ve sınırlı sorumluluk ilkeleri, tüzel kişilerin bağımsız hak süjesi olarak tanınmasını sağlayarak özellikle sermaye şirketleri bakımından ticari hayatın güvenli ve öngörülebilir şekilde işlemesine katkı sağlamaktadır. Ancak uygulamada, bu ilkelerin dürüstlük kuralına aykırı şekilde kötüye kullanılması, alacaklılar açısından haksız ve adaletsiz sonuçlar doğurabilmektedir. Bu tür durumlarda, sınırlı sorumluluk ilkesinin istisnası niteliğindeki tüzel kişilik perdesinin kaldırılması mekanizması devreye girerek gerektiğinde ortaklar ile yöneticilerin sorumluluğuna gidilmesine imkân tanımaktadır. Tüzel kişilik perdesinin kaldırılması kurumu, özellikle şirketler topluluğu yapısında daha karmaşık bir boyut kazanmaktadır. Hâkim şirketin, bağlı şirket üzerindeki hâkimiyet gücünü kötüye kullanması halinde perdenin kaldırılması suretiyle gerçek sorumlulara ulaşılması mümkündür. Bu tez, tüzel kişilik perdesinin kaldırılması teorisini, sermaye şirketleri ve özellikle şirketler topluluğu çerçevesinde sorumluluk hukuku açısından ele almakta, Türk hukuku ve karşılaştırmalı hukuk sistemi içerisinde teorinin dayanakları, uygulama şartları ve sınırları incelemektedir.
Özet (Çeviri)
The principles of separate legal personality and limited liability ensure the secure and predictable operation of commercial life, particularly in the context of capital companies. In practice, however, abuse of these principles in contravention of the principle of good faith may yield unjust and inequitable outcomes for creditors. In such circumstances, the doctrine—an exception to limited liability—of piercing (or lifting) the corporate veil comes into play, thereby enabling recourse, where appropriate, to the liability of shareholders and managers. The doctrine assumes a more intricate dimension within corporate groups; where a parent company misuses its control over a subsidiary, piercing the veil may allow the law to reach the truly responsible actors. This thesis examines the doctrine of piercing the corporate veil from a liability-law perspective with respect to capital companies and, in particular, corporate groups, and analyzes the doctrine's foundations, conditions of application, and limits within Turkish law and in comparative perspective.
Benzer Tezler
- Şirketler topluluğunda tüzel kişilik perdesinin kaldırılması
Lifting the corporate veil in corporate groups
ÖYKÜ ÇABUK
Yüksek Lisans
Türkçe
2025
HukukBaşkent ÜniversitesiÖzel Hukuk Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ AHMET CEMİL ÜNAL
- Bireysel İş Hukuku'nda şirketler topluluğu
Corporate group in Individual Labor Law
AYBÜKE KARACA YAĞCI
- Şirketler topluluğunda bağlı şirket borçlarından dolayı sorumluluk
Liability in the group of companies on account of subsidiaries' debts
ALPER HAKKI YAZICI
- Tüzel kişilik perdesinin kaldırılması teorisinin şirketler topluluğuna yansıtılması
Reflecting the theory of lifting the veil of legal entity to the group of companies
MUCAHİT GÜNAY
- Milletlerarası ticari tahkimde grup şirketler doktrini çerçevesinde tahkim anlaşmasının üçüncü kişilere teşmili
Extension of arbitration agreements to third parties pursuant to group of companies doctrine in international commercial arbitration
HANDE BİNGÖL