Etkileşimli performans değerlendirmesi için analitik hiyerarşi uygulaması
Analytical hierarchy application for performance evaluation
- Tez No: 165903
- Danışmanlar: PROF.DR. FEVZİ KUTAY
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Endüstri ve Endüstri Mühendisliği, Industrial and Industrial Engineering
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2005
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Gazi Üniversitesi
- Enstitü: Fen Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Endüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 124
Özet
Ill ETKİLEŞİMLİ PERFORMANS DEĞERLENDİRMESİ İÇİN ANALİTİK HİYERARŞİ UYGULAMASI (Yüksek Lisans Tezi) Süleyman Yavuz YORAZ GAZİ ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ Haziran 2005 ÖZET Bu çalışmada performans, performans planlama, performans ölçümü gibi çalışmanın konusu ile ilgili çeşitli kavramlar açıklanmış ve etkileşimli performansın tanımlaması yapılmıştır. Çalışmanın amacı, etkileşimli performans yapısına sahip olan meslek dallarından biri veya birkaçı için uygun performans kriterlerinin tespit edilmesi ve bu kriterler kullanılarak bir uygulama yapılmasıdır. Uygulama alanının belirlenmesi sırasında 29.12.2003 tarihinde Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığı'na gönderilen Kamu Yönetimi Temel Kanunu Tasarısı'nda yer alan performans ile ilgili çeşitli maddeler de dikkate alınmış ve tez çalışmasının uygulama alanı olarak polis memurlarının ve akademisyenlerin performanslarının değerlendirilmesi seçilmiştir. Tez çalışmasında yöntem olarak analitik hiyerarşi prosesi (AHP) kullanılmıştır. Yapılan değerlendirmeler sonucunda akademisyenlerin performansının belirlenmesinde kullanılabilecek olan faktörlerin ağırlıkları belirlenmiştir. Böylelikle, performans kriterleri tam açık olmayan bir meslek dalının temel performans kriterleri ağırlıklarıyla beraber gösterilmiştir. Bilim Kodu : 07 Anahtar Kelimeler :Performans, performans değerlendirme, AHP Sayfa Adedi : 124 Tez Yöneticisi : Prof. Dr. Fevzi Kutay
Özet (Çeviri)
IV ANALYTICAL HIERARCHY APPLICATION FOR INTERACTIVE PERFORMANCE EVALUATION (M.Sc. Thesis) Süleyman Yavuz YORAZ GAZI UNIVERSITY INSTITUTE OF SCIENCE AND TECHNOLOGY June 2005 ABSTRACT In this study, some concepts such as performance, performance planning, performance measurement are explained and the definition for interactive performance is made. The aim of this study is to determine the relevant performance criteria and then make an application for one or more professions with interactive performance structure. While determining the application area, some performance related concepts stated in“Kamu Yönetimi Temel Kanunu Tasarısı”which was sent to Grand National Assembly of Turkey (TBMM) on 29.12.2003 are taken into account and finally police officers' and academicians' performances are chosen for evaluation. The method used in the study is the analytic hierarchy process (AHP). After the relevant evaluations are made, the weights of all performance criteria for academicians are determined. Thus, basic performance criteria of a profession by considering the weights for each criteria are shown. Science Code : 07 Key Words : Performance, performance evaluation, AHP Page Number: 124 Advisor : Prof. Dr. Fevzi Kutay
Benzer Tezler
- Türk Kara Kuvvetlerinde taarruz taktik keşif helikopteri etkinlik değerlendirmesi ve seçiminde analitik hiyerarşi yaklaşımı
Başlık çevirisi yok
İSMAİL YAYAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2001
Savunma ve Savunma Teknolojileriİstanbul Teknik ÜniversitesiPROF.DR. DEMET BAYRAKTAR
- Proje yaşam döngüsü parametreleri ile proje performanslarının ölçülmesine yönelik yazılım sisteminin geliştirilmesi
Developing a software for measuring project performances with project life cycle parameters
ÖZGÜR GÜN
Doktora
Türkçe
2020
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiKocaeli ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ PINAR YILDIZ KUMRU
- Hizmet sektöründe performans odaklı çok amaçlı karar verme: Banka performans ölçümünde analitik hiyerarşi süreci uygulaması
Performance-based multiple objective decision making in service sector: Analytical hierarchy application in banking performance evaluation
YILDIZ ESRA ALBAYRAK
Doktora
Türkçe
2004
Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
PROF.DR. HALUK ERKUT
- Using analytic hierarchy process as a decision-making tool in the design process of building elements: A case study on a portable dwelling unit
Yapı elemanı tasarım sürecinde bir karar alma aracı olarak analitik hiyerarşi yönteminin kullanılması: Taşınabilir bir barınma birimi örneği
MERİÇ ALTINTAŞ
Yüksek Lisans
İngilizce
2018
Mimarlıkİstanbul Teknik ÜniversitesiMimarlık Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. FATİH YAZICIOĞLU
- An evaluation and selection framework for developing logistics centre location decision
Lojistik merkez yeri kararı geliştirmek için bir değerlendirme ve seçim yapısı
RIZA GÜRHAN KORKUT
Doktora
İngilizce
2022
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiPiri Reis ÜniversitesiDeniz Ulaştırma İşletme Mühendisliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SÜLEYMAN ÖZKAYNAK