Geri Dön

Kamu memur sendikalarında çalışan yönetici kadınlar

Women managers in public service unions

  1. Tez No: 204848
  2. Yazar: AYŞE ALİCAN
  3. Danışmanlar: DOÇ.DR. SONGÜL SALLAN GÜL
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Kamu Yönetimi, Sosyoloji, Public Administration, Sociology
  6. Anahtar Kelimeler: Toplumsal cinsiyet, Sendikal Hareket, MemurSendikacılığı, Gender, Union Movement, Public Service Union
  7. Yıl: 2007
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Süleyman Demirel Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Sosyoloji Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 215

Özet

Çalışmanın ilk bölümünde kadınların çalışma, sendika ve yönetsel konumlaragelmelerini açıklayan ekonomik, sosyolojik ve feminist kuramlar değerlendirilmiştir.İkinci bölümünde sendikacılığın tarihsel gelişimi, dünü bugünü ve öncü ülkedeneyimleri, çalışma hayatı içerisinde kadının konumu, memur sendikacılığı vememur sendikalarında kadının konumu ve uluslar arası mevzuatta kadınların sendikalhakları memur sendikacılığı bağlamında ele alınmıştır. Üçüncü bölümde araştırmanınbulguları analiz edilerek yorumlanmıştır. Ayrıca görüşmeler sonucunda elde edilenverilerden kategorik içerik analizi yapılmıştır. Son bölümde ise araştırma bulgularıdeğerlendirilmiş ve sendikacı yönetici kadınların sorunlarının çözümüne yöneliköneriler belirtilmiştir.

Özet (Çeviri)

The first chapter of this study is assigned to explain economic, sociologicaland feminist theories regarding women with administrative status in the workplaceand in the unions. In the second chapter; historical background of the unions andpublic service unions, practices in pioneering countries, status of women inworkplace and in public service unions and unionization rights of women ininternational law are examined within the context of public service unions. In thethird chapter, findings of the research are analyzed and interpreted. Additionally, thedata obtained from the interviews are interpreted by using categorical contentanalysis. Finally, findings of the study are assessed and solutions regarding theproblems of women managers in the unions are recommended.

Benzer Tezler

  1. Türkiye'de adliye çalışanlarının sendikal eğilimleri Edirne örneği

    Predisposition of courthouse workers against unions in Turkey: Edirne

    UMUT ÇALIŞAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Kamu YönetimiTrakya Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MUSTAFA ENGİN SANAL

  2. Türkiye'de memur sendikalarının kamu çalışanları açısından iktisadi hayata etkileri

    The effects of civil servant unions on finansal life in Turkey in terms of civil servants

    MECBUR BODUR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    EkonomiBilecik Şeyh Edebali Üniversitesi

    İktisat Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. AYKUT EKİNCİ

  3. Türkiye'de memur sendikacılığı

    The Public servants union in Turkey

    YILMAZ DEMİRHAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2003

    Kamu YönetimiAnkara Üniversitesi

    Yönetim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. BİRGÜL A. GÜLER

  4. İlköğretim okullarında çalışan öğretmenlerin sendikal bağlılıklarının demografik özelliklerine göre incelenmesi

    Working in primary schools according to demographic characteristics of the teachers' union loyalty investigation

    ŞENOL DEMİR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2009

    Eğitim ve ÖğretimMaltepe Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. CEM KİRAZOĞLU

  5. Memur sendikacılığının sosyoekonomik temelleri üzerine il merkezindeki kamu kurumlarında bir uygulama

    A Search on the social and economic bases of civil cervant union in civil cervant Sivas

    TAHSİN KARABULUT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1997

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriCumhuriyet Üniversitesi

    İktisat Ana Bilim Dalı

    Y.DOÇ.DR. ALPER GÜVEL