Sağlık çalışanlarında örgütsel vatandaşlık ve örgütsel bağlılık ilişkisi: Bir uygulama
The relationship between organizational citizenship and organizational commitment in health workers: An application
- Tez No: 364978
- Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. A. EMİN SERİN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Örgütsel Vatandaşlık Davranışı, Örgütsel Bağlılık, Sivil Erdem, Vicdanlılık, Özgecilik, Nezaket Tabanlı Bilgilendirme, Centilmenlik ve Gönüllülük Duygusal Bağlılık, Devamlılık Bağlılığı, Normatif Bağlılık, Sağlık personeli, Ölçekler, Örgütsel vatandaşlık, Organizational Citizenship Behavior, Organizational Commitment, Civil Virtue, Conscientiousness, Altruism, Courtesy Based Information, Fairness and Volunteering Affective Commitment, Continuance Commitment, Normative Commitment, Health personnel, Scales, Organizational citizenship
- Yıl: 2014
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Türk Hava Kurumu Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: İşletme Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu çalışma, örgütsel vatandaşlık davranışı ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin açıklanması amacıyla hazırlanmıştır. Çalışmada ilk önce geniş bir literatür taraması yapılarak örgütsel vatandaşlık davranışı ve örgütsel bağlılık kavramları teorik çerçevede sunulmuştur. Bu bölümlerde, kavramların tanımı, boyutları, kavramları etkileyen faktörler ve sonuçları anlatılmıştır. Çalışma teorik bir çerçevede sunulduktan sonra, örgütsel vatandaşlık davranışını ölçmek için, Konousky ve Organ tarafından geliştirilen ve Erdem (2003) tarafından Türkçeye uyarlaması yapılan“Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Ölçeği”, örgütsel bağlılığı ölçmek için Buchanan tarafından geliştirilen ve Türkçeye uyarlaması Sungurlu (1994) tarafından yapılan“Örgütsel Bağlılık Ölçeği”kullanılmıştır. Araştırma Bolu İzzet Baysal Devlet Hastanesi'nde çalışan hekim dışı sağlık personeli üzerinde gerçekleştirilmiştir. Bu anketler sonucunda veriler değerlendirilerek örgütsel bağlılık ile örgütsel vatandaşlık davranışı arasındaki ilişki açıklanmaya çalışılmıştır.
Özet (Çeviri)
This study of the relationship between organizational commitment and organizational citizenship behavior is intended to explain. In this study, first performed an extensive literature review presented theoretical framework of the concepts of organizational citizenship behavior and organizational commitment. In these sections, the definition of concepts, dimensions, concepts and factors affecting the results are discussed. After being working in the theoretical framework, to measure organizational citizenship behavior which is developed by Konousky and Organ and adapted to Turkish by Erdem (2003)“Organizational Citizenship Behavior Scale”and to measure organizational commitment which is developed by Buchanan and adapted to Turkish by Sungurlu (1994)“Organizational Commitment Scale”are used. Research Bolu Izzet Baysal State Hospital employees have been performed on non-physician health care providers. As a result of these surveys, the data evaluated the relationship between organizational commitment and organizational citizenship behavior is explained.
Benzer Tezler
- Örgütsel adaletsizlik-iş davranışları ilişkisinde iş tutumlarının rolü
The role of job attitudes between organizational injustice and job behaviors relationship
SEYFETTİN SULU
- Sağlık çalışanlarında mesleki benlik saygısının örgütsel sessizlik ile ilişkisi üzerine bir araştırma: Bir kamu hastanesi örneği
A research on the relationship of professional self-esteem and organizational silence in healthcare workers: A public hospital case
MAHMUT AKBURAK
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
Sağlık Kurumları YönetimiKahramanmaraş Sütçü İmam ÜniversitesiSağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ MUSTAFA MACİT
- Sağlık çalışanlarında örgütsel vatandaşlık davranışı ile işe bağlılık arasındaki ilişkinin incelenmesi
Investigation of the relationship between organizational citizenship behavior and work commitment in healthcare professionals
HALİL ALTIN KARATAŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
Sağlık YönetimiSelçuk ÜniversitesiSağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
PROF. DR. YUNUS EMRE ÖZTÜRK
- The relationship between dark triad personality traits and organizational citizenship behavior under the moderation of job satisfaction and organizational commitment among healthcare professionals in Turkey
Türkiye'deki sağlık çalışanları arasında iş memnuniyeti ve örgütsel bağlılığın moderasyonunda karanlık üçlü kişilik özellikleri ile örgütsel vatandaşlık davranışları arasındaki ilişki
KEMAL PEHLİVAN
Yüksek Lisans
İngilizce
2026
Psikolojiİstanbul Bilgi ÜniversitesiPsikoloji Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ GERGELY CZUKOR
- Kurumsal liderlik tarzlarını algılamanın örgütsel bağlılık ve vatandaşlığa etkisinde çalışanların motivasyon seviyelerinin rolü ve bir araştırma
The role of motivation levels on the effect of perception of corporate leadership styles on organizational commitment and citizenship and a research
İLKNUR SAYAN