Adaletsizlik algısının içerik paylaşımı üzerindeki etkileri
Effects of perceived injustice on content sharing
- Tez No: 475508
- Danışmanlar: DOÇ. DR. CANER DİNCER
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İletişim Bilimleri, İşletme, Communication Sciences, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2017
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Galatasaray Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Üretim Yönetimi ve Pazarlama Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 134
Özet
Adalet algısı ve paylaşım davranışı, insanlarda sosyal etkileşimleri etkileyen, sıklıkla ilişki içinde değerlendirilen ve pek çok topluluğun devamı için önemli kabul edilen iki toplum yanlısı kavramlardır.İnternet erişiminin yaygınlaşması ile yeni oluşan paylaşım alanları oluşmuştur. Sosyal ağlar aracılığı ile, bu paylaşım alanlarındaki davranışların etkileri anlamlı hale gelmiştir. Bu çalışma, adaletsizlik algısının içerik paylaşımı üzerindeki etkisinin varlığının incelenmesini amaçlamaktadır
Özet (Çeviri)
Justice perception and the sharing of behavior are two pro-social terms that are effective for social interactions of humans and frequently considered interrelated and accepted as important for the continuity of the community. The expansion of internet access have formed new communal sharing areas. The impact of the behaviors in these sharing areas has become significant through social networks. This study is aimed to study the existence of the impact of injustice perception on content sharing.
Benzer Tezler
- İş yaşamında üretkenlik karşıtı davranışlar: Ayrımcılık ve adaletsizlik algıları ile olumsuz duyguların etkileri
Counterproductive work behaviors: Perceived discrimination and injustice with negative emotions effect
İREM ÖZTÜRK
Yüksek Lisans
Türkçe
2015
İşletmeTOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. DEMET VAROĞLU
- The Relationship between trust and justice: Why is it important in politics?
Güven ve adalet arasındaki ilişki: Siyasette neden önemlidir?
HAZAL ALTUNKULP ÇOBAN
Doktora
İngilizce
2024
Felsefeİstanbul Teknik ÜniversitesiSiyaset Çalışmaları Ana Bilim Dalı
PROF. DR. GÜRCAN KOÇAN
- Öğretmenlerin örgütsel adalet algıları üzerine bir olgubilim çalışması
A phenomenological study on teachers' organizational justice perceptions
AYŞE GÜL ÖZTÜRK
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
Eğitim ve ÖğretimGazi ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. SERKAN KOŞAR
- İnsan ilişkilerinde adaletli davranma ve dindarlık üzerine bir araştırma
A research on fairness and religiosity in human relations
ÜMRAN ERKORKMAZ ÇOBAN
Doktora
Türkçe
2024
DinBursa Uludağ ÜniversitesiFelsefe ve Din Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. İBRAHİM GÜRSES
- Örgütsel adaletsizlik, çalışanların negatif duygu durumu ve örgüt kültürü ile üretkenlik karşıtı iş davranışları etkileşimi
The interaction between organizational injustice, employees' negative affectivity, organizational culture and counterproductive work behaviors
BELMA MİDİLLİ