Geri Dön

Beden eğitimi ve spor öğretmenlerinde mesleki tutum, iş doyumu ve mesleki tükenmişlik ilişkisinin incelenmesi

Investigation of the relationship of professional attitudes, job satisfaction and professional burnout in physical education and sports teachers

  1. Tez No: 785732
  2. Yazar: NURAY ŞEN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. ÇALIK VELİ KOÇAK
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Eğitim ve Öğretim, Education and Training
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2023
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Hitit Üniversitesi
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 107

Özet

Bu araştırmanın amacı beden eğitimi ve spor öğretmenlerinin mesleki tutum, iş doyumu ve mesleki tükenmişlikleri arasındaki ilişkinin incelenmesidir. Bu doğrultuda araştırma, ilişkisel tarama modelinde yürütülmüştür. Araştırmanın verileri anket yöntemi ile toplanmış olup 522 beden eğitimi ve spor öğretmenine ulaşılmıştır. Elde edilen verilerin analizinde parametrik olmayan analizlerden Mann Whitney U Testi, Kruskal Wallis H testi ve Spearman Korelasyon analizi kullanılmıştır. Araştırma sonuçlarına göre beden eğitimi ve spor öğretmenlerinin mesleki tutum ile iş doyumu arasında pozitif yönlü; her iki değişkenin mesleki tükenmişlik ile arasında ise negatif yönlü anlamlı ilişki bulunmuştur. Öğretmenlerin mesleki tutumları olumlu düzeyde arttıkça iş doyumu düzeyleri de artmaktadır. Öte yandan öğretmenlerin mesleki tükenmişlik düzeyleri arttıkça olumlu mesleki tutum ve iş doyumu düzeyleri de azalmaktadır. Ayrıca mesleki tutum ve iş doyumu düzeylerinde, refah durumu iyi olanların refah durumu orta olanlardan; mobbinge uğramayanların mobbinge uğrayanlardan; mesleğinde başarılı hissedenlerin başarılı hissetmeyenlerden; öğretmenlik yaptığı yerleşim biriminden memnun olanların memnun olmayanlardan; emekli olana kadar öğretmenlik yapma düşüncesi olanların bu yönde düşüncesi olmayanlardan; bir şans daha verilse tekrar öğretmen olmayı isteyenlerin bunu istemeyenlerden anlamlı düzeyde yüksek puan aldığı sonucuna ulaşılmıştır. Mesleki tükenmişlik düzeyinde ise mobbinge uğrayanların mobbinge uğramayanlardan; mesleğinde başarılı hissetmeyenlerin başarılı hissedenlerden, öğretmenlik yaptığı yerleşim biriminden memnun olmayanların memnun olanlardan; emekli olana kadar öğretmenlik yapma düşüncesi olmayanların bu yönde düşüncesi olanlardan; bir şans daha verilse tekrar öğretmen olmayı istemeyenlerin bunu isteyenlerden anlamlı düzeyde yüksek puan aldığı sonucuna ulaşılmıştır.

Özet (Çeviri)

The aim of this research is to examine the relationship between professional attitude, job satisfaction and professional burnout of physical education and sports teachers. In this direction, the research was carried out in the relational screening model. The data of the research were collected by questionnaire method and 522 physical education and sports teachers were reached. In the analysis of the data obtained, Mann Whitney U Test, Kruskal Wallis H test and Spearman Correlation analysis, which are non-parametric analyses, were used. According to the results of the research, there is a positive relationship between the professional attitude and job satisfaction of physical education and sports teachers; A negative significant relationship was found between both variables and occupational burnout. As teachers' professional attitudes increase at a positive level, their job satisfaction levels also increase. On the other hand, as teachers' professional burnout levels increase, their positive professional attitudes and job satisfaction levels decrease. In addition, in terms of professional attitude and job satisfaction, those with good welfare status are among those with moderate welfare status; of those who are not mobbed; those who feel successful in their profession and those who do not; from those who are satisfied with the settlement where they teach; from those who are not satisfied; of those who have the idea of teaching until retirement; It has been concluded that those who want to be a teacher again if given another chance get a significantly higher score than those who do not. At the level of occupational burnout, those who are mobbed compared to those who are not mobbed; of those who do not feel successful in their profession; those who are not satisfied with the settlement where they teach; those who do not have the thought of teaching until retirement; It has been concluded that those who do not want to be a teacher again, if given another chance, get significantly higher scores than those who want it.

Benzer Tezler

  1. Beden eğitimi öğretmenlerinin yaşam doyumu düzeyleri ve serbest zamana yönelik tutumları

    Life satisfaction levels of physical education teachers and their attitude towards leisure time

    DERYA GÜNAÇTI ATASOY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2014

    SporKaradeniz Teknik Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ERMAN ÖNCÜ

  2. Beden eğitimi öğretmenlerinin iş doyumu ve örgütsel bağlılıkları arasındaki ilişkinin incelenmesi

    A study on the relation between job satisfactyion and organizationel commintment of physical education teacher

    ERDEM DEMİRSOY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2009

    Eğitim ve ÖğretimAbant İzzet Baysal Üniversitesi

    Spor Yöneticiliği Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ALİ AYCAN

  3. Beden eğitimi ve spor öğretmenlerinin mesleğe yönelik tutumu ile serbest zaman doyum düzeyleri arasındaki ilişkinin incelenmesi

    Examining the relationship between the attitude of physical education and sports teachers towards the profession and the levels of free time satisfaction

    ERDEM ERDEMLİ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Eğitim ve ÖğretimBartın Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Öğretimi Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ FATİH YAŞARTÜRK

  4. Öğretmenlerin algıladıkları örgütsel destek düzeyi ile akademik iyimserlik arasındaki ilişkinin incelenmesi

    Examination of the relationship between the level of teachers' perceived organizational support and academic optimism

    TOLGAHAN UZUN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    SporAtatürk Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ERDOĞAN TOZOĞLU

  5. Hayal ile gerçek arasındaki fark: Öğretmenlik mesleğinin ilk yılları

    The difference between the dream and reality: The early years of teaching profession

    HÜRRİYET ALKAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Eğitim ve ÖğretimAmasya Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ADEM BAYAR