Geri Dön

Sağlık çalışanlarında tükenmişlik düzeyi ve etkileyen faktörlerin incelenmesi

Examination of the level of burnout in healthcare professionals and its affecting factors

  1. Tez No: 876338
  2. Yazar: LÜTFİYE GÜR ELEZ
  3. Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ AHMET YILMAZ
  4. Tez Türü: Tıpta Uzmanlık
  5. Konular: Aile Hekimliği, Family Medicine
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2024
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Dicle Üniversitesi
  10. Enstitü: Tıp Fakültesi
  11. Ana Bilim Dalı: Aile Hekimliği Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 101

Özet

Giriş ve amaç: Tükenmişlik sendromu insan odaklı mesleklerde görülmekte ve sağlık çalışanları, tükenmişliği en çok yaşayan meslek grupları arasında yer almaktadır. Çalışmamız sağlık çalışanlarında tükenmişlik düzeyi ve etkileyen faktörlerin yaşam kalitesi üzerine etkisini incelemeyi amaçlamıştır. Materyal ve Metod: Çalışma kesitsel tipte tasarlanmış olup Dicle Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesi'nde çalışan 225 sağlık çalışanı çalışmaya alınmıştır. Katılımcılara sosyodemografik veri formu ile birlikte Maslach Tükenmişlik Ölçeği (MTÖ), Çalışanlar İçin Yaşam Kalitesi Ölçeği (ÇİYKÖ) uygulanmıştır. Verilerin istatistiksel analizi SPSS 24.0'da yapılmıştır. Bulgular: Katılımcıların %53,8'i kadın, %64'ü evli olup %50,2'si 31-45 yaş aralığındaydı. Katılımcıların %18,7'si nöbet usulü çalışmakta olup %60'ı mesleği isteyerek seçtiğini , %72,9'u şiddete maruz kaldığını bildirmiştir. Katılımcıların MTÖ alt ölçeklerine ilişkin ortalama puanları; duygusal tükenme 20,49±0,54, duyarsızlaşma 7,20±0,29 ve kişisel başarı eksikliği 13,01±0,38 olarak saptanmıştır. ÇİYKÖ'nün alt boyutlarının puan ortalaması ise mesleki tatmin 27,18±0,70 tükenmişlik 21,48±0,43, eş duyum yorgunluğu 16,98±0,58 olarak hesaplanmıştır. Cinsiyet, meslek grupları, kronik hastalık, mesleği isteyerek seçme, hasta ve/veya yakınlarıyla sorun yaşama, meslektaşlarla sorun yaşama, alkol kullanımı ve ekonomik durum ile ÇİYKÖ alt boyutları arasında istatistiksel olarak anlamlı farklılıklar bulunmuştur (p

Özet (Çeviri)

Introduction and Purpose: Burnout syndrome is seen in people-oriented professions, and healthcare workers are among the professional groups that experience burnout the most. Our study aimed to examine the level of burnout in healthcare professionals and the impact of affecting factors on quality of life. Materials and Methods: The study was designed as a cross-sectional type and 225 healthcare professionals working at Dicle University Faculty of Medicine Hospital were included in the study. The Maslach Burnout Scale (MTÖ) and the Quality of Life Scale for Employees were administered to the participants along with the sociodemographic data form. Statistical analysis of the data was done in SPSS 24.0. Results: 53.8% of the participants were women, 64% were married and 50.2% were between the ages of 31-45. 18.7% of the participants work on shift basis, 60% reported that they chose the profession willingly, and 72.9% reported that they were exposed to violence. Participants' average scores on MBI subscales; emotional exhaustion was found to be 20.49±0.54, depersonalization was 7.20±0.29, and lack of personal accomplishment was 13.01±0.38. The mean score of the sub-dimensions of PedsQL was calculated as occupational satisfaction 27.18±0.70, burnout 21.48±0.43, and sensory fatigue 16.98±0.58. Statistically significant differences were found between gender, occupational groups, chronic disease, choosing a profession willingly, having problems with patients and/or relatives, having problems with colleagues, alcohol use and economic status and PedsQL sub-dimensions (p

Benzer Tezler

  1. Bir kamu hastanesi sağlık çalışanlarında duygusal emek düzeyi ve etkileyen faktörler

    Emotional labor on healthcare workers in a public hospital and related factors

    OYA ÖZBAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    HemşirelikEge Üniversitesi

    Ebelik Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. HAFİZE ÖZTÜRK CAN

  2. Sağlık çalışanlarında COVID-19 korkusu ve tükenmişlik arasındaki ilişkinin incelenmesi

    Investigation of the relationship between COVİD-19 fear and burnout in healthcare workers

    YEŞİM DİLEK

    Tıpta Uzmanlık

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    Aile HekimliğiSağlık Bilimleri Üniversitesi

    Aile Hekimliği Ana Bilim Dalı

    UZMAN ÖZGE TUNCER

  3. Malatya ilindeki 112 acil sağlık hizmetlerinde görev yapan personellerin iş doyumu, tükenmişlik ve kaygı düzeylerinin ilişkisi ve etkileyen faktörlerin incelenmesi

    Investigation of the relationship and affecting factors of job satisfaction, exhaustion and anxiety levels of 112 emergency HEALTH services personnel in Malatya province

    MERAL ÖZBAY YILDIRIM

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Acil Tıpİnönü Üniversitesi

    Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ALİ ÖZER

  4. Gülhane Askeri Tıp Fakültesi Eğitim Hastanesi'nde çalışan sağlık personelinin tükenmişlik ve iş doyumu düzeylerini etkileyen faktörlerin incelenmesi

    Investigation of the factors affecting burnout and job satisfaction levels of health personnel in Gülhane Military Medicine Faculty education hospital

    SÜLEYMAN MERTOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    HastanelerHacettepe Üniversitesi

    Sağlık Kurumları Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MEHMET TOP

  5. Hemşirelerde iş doyumu ile tükenmişlik ilişkisi

    The Relationship between job satisfaction and burnout in nurses

    İLKAY KAVLA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    HemşirelikDokuz Eylül Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    PROF.DR. GÜLSEREN KOCAMAN

    PROF.DR. HÜLYA OKUMUŞ