Geri Dön

İşkolikliğin iş stresi üzerindeki etkisinde pozitif psikolojik dayanıklılığın aracılık rolü: İzmir ilinde bir alan araştırması

The mediating role of positive psychological resilience in the effect of workaholism on work stress: A field study in the province of İzmir

  1. Tez No: 905548
  2. Yazar: YELDA ŞAHİN
  3. Danışmanlar: PROF. DR. ORHAN ÇINAR
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Labour Economics and Industrial Relations
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2024
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Atatürk Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 186

Özet

Bu çalışmanın temel amacı işkoliklik ile iş stresi arasındaki ilişkide pozitif psikolojik dayanıklılığın aracılık rolünün araştırılmasıdır. Araştırma kapsamında oluşturulan model ve hipotezlerin test edilebilmesi amacıyla İzmir ilindeki bir özel okul ve bir özel hastane çalışanlarına anket uygulanmıştır. 298 çalışandan elde edilen veriler SPPS ve AMOS programları aracılığıyla analiz edilmiştir. Korelasyon analizi bulgularına göre işkoliklik ile iş stresi arasında istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki olmadığı; işkoliklik ile pozitif psikolojik dayanıklılık arasında pozitif yönlü ve anlamlı bir ilişki olduğu; son olarak iş stresi ile pozitif psikolojik dayanıklılık arasında negatif yönlü ve anlamlı bir ilişki olduğu tespit edilmiştir. Bu çalışmada aracılık analizi için iki farklı teknik olarak Sobel Testi ve Bootstrap güven aralığı tekniği kullanılmıştır. Her iki tekniğe göre işkoliklik ile iş stresi arasındaki ilişkide pozitif psikolojik dayanıklılığın aracılık rolünün bulunduğu sonucuna ulaşılmıştır.

Özet (Çeviri)

The main purpose of this study is to investigate the mediating role of positive psychological resilience in the relationship between workaholism and work stress. In order to test the models and hypotheses created within the scope of the research, a survey was applied to the employees of a private school and a private hospital in the province of İzmir. The data obtained from 298 employees were analyzed through SPPS and AMOS programs. According to the correlation analysis findings, it was determined that there was no statistically significant relationship between workaholism and job stress; there was a positive and significant relationship between workaholism and positive psychological resilience; and finally, there was a negative and significant relationship between job stress and positive psychological resilience. In this study, two different techniques were used for mediation analysis: The Sobel Test and the Bootstrap 95% confidence interval technique. According to both techniques, it was concluded that positive psychological resilience had a mediating role in the relationship between workaholism and job stress.

Benzer Tezler

  1. Akademik personellerde işkoliklik ve tükenmişlik arasındaki ilişkide iş aile çatışmasının aracılık rolü

    The mediating role of work-family conflict in the relationship between workaholism and burnout in academic staff

    AYBÜKE AKNAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    Eğitim ve ÖğretimHitit Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. BUĞRA BAĞCI

  2. İş-aile ve aile-iş çatışmasının duygusal tükenmeye etkisinde stresin aracı, işkoliklik ve uyku probleminin düzenleyici etkisi

    Mediatiton effects of stress and moderator effect of workaholism and sleep disorder on the relationship between work-family/family work conflict and emotional exhaustion

    ÖZGE YILDIRIM

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    İşletmeGümüşhane Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ORKUN DEMİRBAĞ

  3. The antecedents and consequences of burnout, work engagement and workaholism

    İş tutulması, tükenmişlik ve işkolikliğin nedenleri ve sonuçları

    ÜMİT BARAN METİN

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2010

    PsikolojiOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    Psikoloji Bölümü

    DOÇ. DR. REYHAN BİLGİÇ

  4. Gelir İdaresi Başkanlığı personellerinin işkoliklik eğilimlerinin iş stresi ve iş doyumları üzerindeki etkisi

    The effect of workaholism tendencies of Revenue Administration personnel on work stress and job satisfaction

    UĞUR SERDAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    İşletmeKarabük Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. OZAN BÜYÜKYILMAZ

  5. İşkoliklik, iş yeri yalnızlığı ve iş stresi arasındaki ilişkilerin analizi: Banka çalışanları üzerine bir araştırma

    Analyzing the relationships between workaholism, workplace loneliness and job stress: A study on bank employees

    AYSUN MARIL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    İşletmeKarabük Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. OZAN BÜYÜKYILMAZ