Türkiye'de özürlülerin büro hizmetlerinde istihdam edilmesi açısından mesleki eğitimin önemi
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 92946
- Danışmanlar: DOÇ. DR. KAMİL UFUK BİLGİN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2000
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Gazi Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Büro Yönetimi Eğitimi Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 247
Özet
Bu çalışmada ülkemizde sayılan yaklaşık yedi buçuk sekiz milyona varan özürlü bireylerin istihdam açısından yasalardaki ve uygulamalardaki sorunları incelenmiştir. Görme, işitme ve ortopedik özürlü bireyler çalışma kapsamına alınmış, zihinsel özürlülerle sürekli hastalığı olan özürlüler çalışmanın dışında bırakılmıştır. özürlü bireylerin mesleki rehabilitasyonlarının istihdam açısından önemi çeşitli yollarla ortaya konulmaya çalışılmıştır. Çünkü yasal düzenlemelerdeki aksaklık ve boşluklarla özürlü bireylerin kamu ve özel sektördeki istihdamları oldukça zor olmaktadır. Bunun yanında özürlü bireyin mesleki anlamda niteliğinin olmaması da onun istihdamını daha da güçleştirmektedir. Bu nedenle özürlü bireylerin bu sorunlara rağmen istihdamlarının mümkün olabilmesi için yasal düzenlemelerin yanında mesleki rehabilitasyonun önemi vurgulanmıştır. Eğer özürlü bireye özürüne uygun ve istek duyduğu alanda yeterli mesleki rehabilitasyon verilirse o birey sağlıklı bireyler kadar verimli çalışabilecektir. Böylelikle yeterli mesleki rehabilitasyonu almış özürlü bireyler, özürlerine uygun bürolarda rahatlıkla istihdam edilebileceklerdir.
Özet (Çeviri)
In this work, the problems of unabled people, who are approximate in the number of seven and a half or eight millions, have been searched with the point of view in employing law md practice. Blind deaf and people who have orthopedic problems are employed in the working field where as mentally unabled people and people who have continuous deases aren't employed in the same field. The importance of the proffessional rehablitations of unabled individuals in the aspect of employing have been shown using variety of ways. The employing of unabled people is very difficult in the public or private sector because of the problems in law order. Besides He lack of proffessional quality of unabled people is caused much more problems in employing. For that reason the importance of law order in company with proffessional rehabilitation has been emphasized on making possible the solition of employing problems. If enough proffessional rehabilitation is given to unabled individuals who are volenteers in a field or suitable for ajob despite of their physical problems, they can work as productive as abled ones. In conclusion unabled people who get enough proffessional rehabilitation will be able to employed easily according to their physical problems in suitable offices.
Benzer Tezler
- İnsan hakları çerçevesinde polisin yetkilerine yönelik tutumlarının bazı değişkenler açısından incelenmesi
An Investigation of the attitudes of the police outhrity within the framework of human rights against some variables (Gaziantep police department case)
GÜLDEN DEMİRAL
Yüksek Lisans
Türkçe
2003
Kamu YönetimiGaziantep ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. ATANUR VERGİLİ
- Türkiye'de özürlülerin mesleğe yöneltilmesi ile istihdamı meselesi (Adapazarı örneği)
Başlık çevirisi yok
AYDIN DEMİR
Yüksek Lisans
Türkçe
2000
Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriSakarya ÜniversitesiÇalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. ERCAN AKYİĞİT
- Mimari tasarımda ulaşılabilirlik kavramının tekerlekli sandalye kullanıcıları açısından irdelenmesi
Mi̇mari̇ tasarimda ulaşilabi̇li̇rli̇k kavraminin tekerlekli̇ sandalye kullanicilari açisindan i̇rdelenmesi̇
EMİNE İSKENDER
Yüksek Lisans
Türkçe
2015
Mimarlıkİstanbul Kültür ÜniversitesiMimarlık Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. EMRAH TÜRKYILMAZ
- Türkiye'de özürlülerin çıraklık eğitim sisteminden yararlanmaları konusunda mesleki eğitim merkezleri, meslek odaları özürlülere yönelik faaliyette bulunan sivil toplum örgütleri yöneticilerinin görüş, beklenti ve önerilerinin incelenmesi
Exploring the views, expectations and recommendations of the administrators of vocational training centers, proffesional associations and organizations for disabled people regarding disabled people use of the apprenticeship system in Turkey
LÜTFİYE MUTLUOĞLU
Yüksek Lisans
Türkçe
2003
Sosyal HizmetlerHacettepe ÜniversitesiSosyal Hizmet Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. ALİYE MAVİLİ AKTAŞ
- Employment policies and their implications for disabled population in Turkey
Türkiye'de özürlü nüfusa yönelik istihdam politikaları ve etkileri
KEZİBAN UĞUZER KARÇKAY
