Geri Dön

Üniversite yöneticilerinin benimsedikleri idari ve kültürel değerler (Eskişehir Anadolu ve Osmangazi üniversiteleri yöneticileri üzerine bir araştırma)

The Managerial and cultural values that university administrators appreciate (a study on administrators at Eskişehir Anadolu and Osmangazi universities)

  1. Tez No: 134979
  2. Yazar: BELGİN DURCEYLAN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. SELAHATTİN TURAN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2003
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Eskişehir Osmangazi Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Ekonomisi Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 99

Özet

IV ÖZET ÜNİVERSİTE YÖNETİCİLERİNİN BENİMSEDİKLERİ İDARİ VE KÜLTÜREL DEĞERLER (Eskişehir Anadolu ve Osmangazi Üniversiteleri Yöneticileri Üzerine Bir Araştırma) DURCEYLAN, BELGİN Yüksek Lisans-2003 Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Ekonomisi Danışman: Doç. Dr. Selahattin Turan Bu çalışmanın amacı, üniversite yöneticilerinin benimsedikleri idari-kültürel değerleri araştırmaktır. Bu çalışmada veriler, Eskişehir Anadolu ve Osmangazi Üniversitelerinde 2002-2003 öğretim yılında görev yapan dekan, dekan yardımcıları, müdür ve bölüm başkanlarına uygulanan değerler anketi yoluyla elde edilmiştir. Araştırma 123 yöneticiyi kapsamıştır. Benimsenen değerlerin çeşitli değişkenlere (cinsiyet, yaş, kıdem, idari unvan, eğitim alam, yurt dışında eğitim alma) göre farklılık gösterip göstermediğini test etmek için anova, t testi ve farklılıkların hangi gruplar arasında olduğunu tespit etmek için tukey testi yapılmıştır. Araştırma sonuçlarına göre, üniversite yöneticilerinde belirsizlikten kaçınmanın ortanın biraz üzerinde olduğu, otoritenin ve hiyerarşik düzenin gerekliliğine inandıkları, toplumcu ve dişil değerleri benimsedikleri ortaya çıkmıştır. Benimsenen bu değerler, Türk toplumunun kültürel değerleriyle uyum göstermektedir.

Özet (Çeviri)

ABSTRACT THE MANAGERIAL AND CULTURAL VALUES THAT UNIVERSITY ADMINISTRATORS APPRECIATE (A Study on Administrators at Anadolu and Osmangazi Universities) DURCEYLAN, BELGİN Master Thesis-2003 Educational Administration, Supervision, Planning and Economics Advisor: Selahattin Turan, Associate Professor The purpose of this study was to examine the managerial-cultural values that university administrators appreciate. The data of the study were collected by means of a value-survey given to the deans, assistant deans, managers and department presidents of Eskişehir Osmangazi and Anadolu Universities in Eskişehir. The study included 123 administrators. Anova and t test were done to examine whether the appreciated values showed difference according to some variables such as (sex, age, seniority, administrative statue, educational field and education abroad). Tukey test was done to find out among which groups the differences were. The results of the study indicated that university administrators appreciated uncertainty avoidance slightly above the average, they believed in the necessity of authority and hierarchy and they appreciated collectivist and feminine values. These values harmonise with the values of Turkish society.

Benzer Tezler

  1. Öğretmen seçim politikaları ve aday öğretmenin işe kabulü için sahip olması gereken nitelikler

    Teacher selection policies and the necessary qalities of an appliciant teacher to be accepted

    ATAKAN ÇILGIN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2009

    Eğitim ve ÖğretimYeditepe Üniversitesi

    Eğitim Yönetimi ve Denetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. SEFER ADA

  2. Türkiye'deki özel sektör yöneticilerinin profili ve Türkiye'nin Avrupa Birliği adaylık sürecine etkisi

    The Profile of the private sector managers in Turkey and the effect of EU candidacy process of Turkey

    SERKAN ÖZÇELİK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2001

    İşletmeÇanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi

    Yönetim ve Organizasyon Ana Bilim Dalı

    Y.DOÇ.DR. HALİS KALMIŞ

  3. Yönetsel değerler ve yönetici profili üzerine bir kamu kurumunda araştırma

    A search on managerial values and executive profile a case study of public institution

    İLKNUR PAKSOY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Kamu YönetimiMarmara Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. OLCAY BİGE AŞKUN

  4. Öğretmen adaylarının okul yöneticiliğine yönelik tutumları

    Master's degree thesis summary the attitudes of teacher candidates toward school management

    NEZAHAT TÜRKMEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    Eğitim ve ÖğretimUşak Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. MEHMET AKİF HELVACI

  5. Okul yöneticilerinin benimsedikleri eğitim felsefelerinin örgüt kültürü üzerindeki etkisi

    The effect of school administrators' educational philosophies on organizational culture

    HİDAYET ASLAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2018

    Eğitim ve Öğretimİstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ YUSUF ALPAYDIN