Geri Dön

Yönetici hemşirelerin duygusal zekâ düzeyleri ve karar verme stratejileri

The nurse manager of emotional intelligence level and decision-making strategies

PDF İndir

  1. Tez No: 435693
  2. Yazar: MELTEM KAYA ÇOLHAN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. LEMAN ŞENTURAN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Hemşirelik, Nursing
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2016
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Haliç Üniversitesi
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 83

Özet

Araştırma yönetici hemşirelerin duygusal zeka düzeyleri ve karar verme stratejilerini incelemek amacıyla tanımlayıcı olarak yapıldı. Evreni kamu hastaneleri birliğine bağlı altı hastanede çalışan 128 yönetici hemşire; örneklemi ise 95 hemşire oluşturdu. Veriler; bilgi formu, duygusal zeka ölçeği ve karar stratejileri ölçeği ile toplandı. Verilerin analizlerinde dağılım istatistikleri ve t testi ,ANOVA ,Pearson koloresyon analizi, LSD ve tukey testleri kullanıldı. Yönetici hemşirelerin duygusal zeka ölçeğinden aldıkları puan ortalaması 151,26±19,23; kendi duygularını yönetme alt boyut puan ortalaması 29,79 ± 4,72, öz motivasyon alt boyut puan ortalaması 31,05 ± 4,69, empati alt boyut puan ortalaması 31,09 ± 4,45 ve diğerlerinin duygularını yönetme alt boyut puan ortalaması 29,16 ± 4,49 bulundu. Karar stratejileri ölçeğinde ise iç tepkisel karar stratejisi alt boyut puan ortalaması 22,73 ± 3,96, kararsızlık stratejisi alt boyut puan ortalaması 23,37± 4.18, mantıklı karar stratejisi alt boyut puan ortalaması 22± 4,17, bağımlı karar stratejisi alt boyut puan ortalaması 26,16± 2,17 olarak belirlendi. Duygusal farkındalık alt boyut ile iç tepkisel karar stratejisi ve kararsızlık stratejisi ; empati alt boyutu ile iç tepkisel karar stratejisi alt boyut puan ortalamaları arasında anlamlı ilişkiler bulundu (r=,26; p

Özet (Çeviri)

This study was undertaken to examine the nurse manager of emotional intelligence level and decision-making strategies and public hospitals were included in the six hospitals of the union. 128 of these 95 nurses,of these union hospital managers was included the study.The resulting data; information form, were collected by the emotional intelligence scale and the scale of decision strategies. In analyzing the data distribution statistics and T-test, ANOVA, Pearson correlation analysis, LSD and Tukey tests were used.The average score obtained from the nurse manager of the emotional intelligence scale; managing their own emotions subscale mean score 29.79 ± 4.72, self motivation subscale mean score 31.05 ± 4.69, empathy subscale mean score of 31.09 ± 4.45 and managing the emotions of others subscale mean scores were 29.16 ± 4.49.Decision strategies in the internal scale of the decisions reactive strategy subscale mean score of 22.73 ± 3.96, Instability strategy subscale mean score of 23.37 ± 4.18, rational decision strategies subscale mean score of 22 ± 4.17, dependent decision strategies subscale mean score was determined as 26.16 ± 2.17.Significant relationship was found between the inner reactive strategy decision and indecision strategy with emotional awareness subscale. At the same time internal reactionary decision strategy with empathy subscale mean scores in the dimensions are still significant correlation was found (r = 26, p

Benzer Tezler

  1. Tez No

    618769

    Duygusal zeka ve saldırganlık arasındaki ilişkinin belirlenmesi: Hemşirelerde bir araştırma

    Determining the relationship between emotional intelligence and aggression: A research in nurses

    AYCAN POLAT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    HemşirelikKahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi

    Sağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ MUSTAFA MACİT

  2. Tez No

    644087

    Yönetici hemşirelerin duygusal zekâ ve otantik liderlik düzeylerine yönelik bir araştırma

    A study on emotional intelligence and authentic leadership levels of nurse managers

    ENNUR SOYLU MIHCI

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Hemşirelikİstanbul Esenyurt Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ESMA GÖRKEM ERSOY

  3. Tez No

    314295

    Yönetici hemşirelerde duygusal zeka ve boyun eğici davranışların incelenmesi

    The determination between emotional intelligence and submissive behavior of nursing manager

    ARZU UZUNER

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    HemşirelikHaliç Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. LEMAN ŞENTURAN

  4. Tez No

    545633

    Hemşirelerin duygusal zeka düzeyleri ile iletişim becerileri arasındaki ilişkinin incelenmesi

    Examining the relationship between communication skills of nurses and their emotional intelligence levels

    MERVE ÖKTEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    HemşirelikBeykent Üniversitesi

    İşletme Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ MUSTAFA SUNDU

  5. Tez No

    620938

    Özel kurumlarda çalışan hemşirelerin duygusal zekâ düzeyi ve problem çözme becerisinin işten ayrılma niyeti üzerine etkisi

    Effects of emotional intelligence level and problem-solving skill of the nurses in private institutes on intension of resignation

    BİLGEN BAYDİLLİ YILDIZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    HemşirelikYeditepe Üniversitesi

    Sağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ÖZLEM KUNDAY

Geri Dön