Geri Dön

Türkiye'de spor işletmeciliği üzerine yapılan çalışmalara yönelik kavramsal bir çözümleme

A conceptual analysis of studies on sports management in Turkey

  1. Tez No: 940615
  2. Yazar: İSMAİL SEFA KILINÇ
  3. Danışmanlar: PROF. DR. EBRU ARAÇ ILGAR
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Ekonomi, Spor, Economics, Sports
  6. Anahtar Kelimeler: Spor, İşletme, Spor İşletmeciliği, Pazarlama, Sport, Management, Sport Management, Marketing
  7. Yıl: 2025
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Yozgat Bozok Üniversitesi
  10. Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 105

Özet

Bu araştırma, Türkiye'de Spor İşletmeciliği alanında yapılan çalışmalar göz önüne alınarak, spor işletmeciliği ile ilgili kavramsal bir çözümlemeyi amaçlamaktadır. Araştırmada, mevcut bulgular ve elde edilen sonuçlardan hareketle meta-sentez yöntemi benimsenmiştir. Hem nicel hem de nitel araştırma bulgularının bir arada değerlendirilmesi için nitel bir araştırma deseni olan meta-sentez yöntemi tercih edilmiştir. Spor İşletmeciliği hakkında yapılan çalışmalar arasından dahil etme ve hariç bırakma süreçlerine göre seçilen, bu meta çalışmanın amacını destekleyebilecek nitelikteki ya da nicelikteki 54 yüksek lisans ve 7 doktora tezinin ve 44 makalenin yayınlanması, 2004-2024 yılları arasında gerçekleştirilmiştir. Meta-Sentez içerisine aldığımız çalışmalar içeriği, amacı ve sonuçları bakımından 4 ana tema ve 19 alt tema ile gruplandırılmıştır. Buna ilişkin; Spor İşletmelerinde Yönetim temasında 17 çalışma ve 5 alt tema, Spor İşletmelerinde Hizmet Algısı temasında 38 çalışma ve 3 alt tema, Spor Hizmetlerinde Örgütsel Psikoloji Temasında 27 çalışma ve 6 alt tema, Spor İşletmelerinde Personel temasında 23 çalışma ve 4 alt tema yer almaktadır. Sonuç olarak, spor işletmeciliğinin geniş bir alan olduğu, bu alan belli başlı birçok sorun olduğu, bu sorunlardan en önemlisinin mali yönetim sorunlarının olduğu ortaya çıkmıştır. Bu sorunların çözümü ancak ve ancak güçlü kriz yönetim planları ve sürdürülebilir finansal stratejiler geliştirilmesiyle mümkün olabilir. İnsan kaynakları süreçlerinde profesyonellik ve hizmet kalitesinin artırılması, işletmelerin müşteri memnuniyeti ve çalışan bağlılığı gibi kritik alanlarda daha başarılı olmasını sağlayabilir. 2025, x + 93

Özet (Çeviri)

This research aims to provide a conceptual analysis of sports management by considering the studies conducted in the field of Sports Management in Turkey. In the research, the meta-synthesis method was adopted based on the current findings and the results obtained. The meta-synthesis method, which is a qualitative research design, was preferred to evaluate both quantitative and qualitative research findings together. A total of 45 master's and 6 doctoral theses, selected according to the inclusion and exclusion processes among the studies conducted on Sports Management and with a quality or quantity that could support the purpose of this meta-study, were published between the years 2006-2024. The studies we included in the Meta-Synthesis were grouped into 4 main themes and 19 sub-themes in terms of their content, purpose and results. Regarding this; there are 17 studies and 5 sub-themes in the theme of Management in Sports Businesses, 38 studies and 3 sub-themes in the theme of Service Perception in Sports Businesses, 27 studies and 6 sub-themes in the theme of Organizational Psychology in Sports Services, 23 studies and 4 sub-themes in the theme of Personnel in Sports Businesses. As a result, it has been revealed that there are many problems in sports businesses, the most important of which is financial management problems. The solution to these problems can only be possible by developing strong crisis management plans and sustainable financial strategies. Increasing professionalism and service quality in human resources processes can enable businesses to be more successful in critical areas such as customer satisfaction and employee loyalty. 2025, x + 93

Benzer Tezler

  1. Örgüt kültürü ve takım birlikteliğinin takım performansına olan etkisi: Kurumlararası İzmir Dragon Festivali

    The impact of organizational culture and team cohesion on team performance: Interenterprise Izmir Dragon Festival

    CEYDA LALE SANCAKTAR

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    TurizmDokuz Eylül Üniversitesi

    Turizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. EBRU GÜNLÜ KÜÇÜKALTAN

  2. Yeni kamu yönetimi yaklaşımı ve Türkiye'de spor güvenliği yönetişimi

    New public management approach and sport safety governance in Turkey

    HAMİT ÖZEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2018

    Kamu YönetimiGazi Üniversitesi

    Siyaset Bilimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MEHMET AKİF ÖZER

  3. Wellness turizminde motivasyon ve deneyimin davranışsal niyete etkisi

    The effect of motivation and experience on behavioral intentions in wellness tourism

    JALE KAHVECİOĞLU

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    TurizmMuğla Sıtkı Koçman Üniversitesi

    Turizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. AYDAN BEKAR

  4. Türkiye'de turizm sektöründe uygulanan herşey dâhil sistemin orta öğretim seviyesinde turizm eğitimine etkileri

    Impacts of all-inclusive system on tourism education in the secondary level in Turkey

    LEVENT TOLAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2011

    TurizmGazi Üniversitesi

    Turizm İşletmeciliği Eğitimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. NEVİN ŞANLIER

  5. Motor sporlarının turizm işletmeleri üzerine etkileri: İstanbul Formula 1 Pisti örneği

    The effects of motor sports on tourism management: example of İstanbul Formula 1

    SAİT DOĞAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2009

    TurizmGazi Üniversitesi

    Turizm İşletmeciliği Eğitimi Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. BİLGEHAN GÜLCAN