Geri Dön

Hava taşımacılığı işletmelerinde dönüşümsel emniyet liderliği, pozitif örgüt kültürü ve pilotların emniyet davranışları arasındaki ilişkilerin araştırılması

Investigation of the relationships between transformational safety leadership, positive organizational culture and pilots' safety behaviors in air transportation companies

  1. Tez No: 955574
  2. Yazar: HAKAN UÇAR
  3. Danışmanlar: PROF. DR. İZZET GÜMÜŞ
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: Sivil Havacılık, İşletme, Civil Aviation, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2025
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: İstanbul Gelişim Üniversitesi
  10. Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Modern çağda hava taşımacılığı sektörü; emniyet, operasyonel sürdürülebilirlik ve yolcu memnuniyeti açısından stratejik bir konumda yer almaktadır. Bu bağlamda, liderlik tarzlarının çalışan davranışları üzerindeki belirleyici etkisi dikkat çekerken, dönüşümsel liderliğin özellikle çalışanların iş güvenliği algısı ve performans düzeylerini artırmada etkili bir liderlik yaklaşımı olduğu değerlendirilmektedir. Bu çalışmanın temel amacı, hava taşımacılığı işletmelerinde dönüşümsel emniyet liderliği, pozitif örgüt kültürü ve pilotların emniyet odaklı davranışları arasındaki ilişkileri incelemektir. Araştırma kapsamında, dönüşümsel emniyet liderliğinin pilotların emniyet davranışları üzerindeki doğrudan etkisinin yanı sıra pozitif örgüt kültürünün bu ilişkideki aracı rolü istatistiksel olarak test edilmiştir. Çalışma verileri, sektörde aktif görev yapan pilotlardan, Google Form aracılığıyla uygulanan ölçek tabanlı anket yöntemiyle elde edilmiş; Ekim-Kasım 2024 döneminde kolayda örnekleme yöntemiyle 430 katılımcıdan toplanmıştır. Veriler nicel analiz teknikleriyle değerlendirilmiş; t-testi ve ANOVA gibi istatistiksel analizler uygulanarak üç temel hipotez test edilmiştir. Araştırma bulguları, dönüşümsel emniyet liderliğinin pozitif örgüt kültürünü şekillendirmede etkili olduğunu ve bu kültürün pilotların emniyet davranışlarını destekleyici bir ortam sağladığını göstermektedir. Elde edilen sonuçlar, hava taşımacılığı sektöründe güvenlik performansının artırılması ve emniyet odaklı liderlik anlayışının geliştirilmesi açısından önemli akademik ve uygulamalı katkılar sunmaktadır. Sonuç olarak, elde edilen bulgular, dönüşümsel emniyet liderliğinin pozitif örgüt kültürünü güçlendirdiğini ve bu kültürün pilotların emniyet davranışlarını teşvik edici bir ortam sunduğunu ortaya koymaktadır. Araştırmanın, havacılık sektöründe güvenli uçuş uygulamalarının artırılması ve emniyet odaklı örgüt yapılarının geliştirilmesi açısından hem kuramsal hem de uygulamalı katkılar sağlayacağı öngörülmektedir.

Özet (Çeviri)

Today, safety is of critical importance in the air transportation sector in terms of operational sustainability and passenger satisfaction. While leadership styles have a significant impact on employee behaviors, transformational leadership stands out as an approach that can strengthen employees' perceptions of job security and performance. In this context, the role of safety leadership in shaping positive organizational culture and how this culture affects pilots' safety-oriented behaviors constitute the main problematic of the research. This study aims to examine the relationships between transformational safety leadership, positive organizational culture and pilots' safety behaviors in air transportation companies. In the research, the direct effect of transformational safety leadership on pilots' safety behaviors as well as the mediating role of positive organizational culture were analyzed. Data were collected from pilots and managers working in the air transportation sector; a quantitative research approach was adopted with a scale-based survey method. The findings obtained reveal the effect of transformational safety leadership in creating a positive organizational culture and that this culture provides an environment that supports pilots' safety behaviors. This study aims to determine the behavioral effects of positive organizational culture and pilot safety behaviors of transformational safety leadership in aviation transportation companies and to determine the behavioral effects of pilots on safe flights in a safety-focused manner in leadership and organizational culture. In this study, after conducting the necessary research in the literature, an appropriate model was drawn and three basic hypotheses were created. The targeted data were obtained by applying surveys created via Google Form from pilots operating in the airline. The study data were reached in the period of October-November 2024. Data were obtained from 430 people with the convenience sampling method. Hypotheses were tested as a result of the t-test and ANOVA tests from the statistical analyzes performed. As a result, it was determined that transformational safety leadership practices play a key role in increasing the safety performance of companies and strengthening the safety awareness of employees. It is thought that the study will make significant contributions in academic and practical terms to develop leadership practices in the air transportation sector and to create a positive organizational culture.

Benzer Tezler

  1. Kuyruk modelleri ve analizi üzerine bir uygulama

    Başlık çevirisi yok

    DİDEM ÖZPULAT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1985

    İstatistikEge Üniversitesi

    Bilgisayar Bilimleri ve Mühendisliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. FİKRET İKİZ

  2. Thlaspi jaubertii hedge üzerinde morfolojik araştırmalar

    Başlık çevirisi yok

    O.CEM ERGÜL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1987

    BiyolojiUludağ Üniversitesi

    Biyoloji Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ALİ ÇIRPICI

  3. Statik elektrikle yüklenmiş sıvı ilacın pamuk ilaçlamasında etkinliğinin belirlenmesi üzerinde bir araştırma

    Başlık çevirisi yok

    ALİ BAYAT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1987

    ZiraatÇukurova Üniversitesi

    Tarımsal Mekanizasyon Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. YUSUF ZEREN

  4. Ülkemizdeki çeşitli büyüklükteki yerleşim merkezlerinde uygulanabilecek kültür yapısı planlama modeli

    The Planning model of the cultural building which applicable at different size of settlement center

    MUSTAFA İNCESAKAL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1986

    Şehircilik ve Bölge PlanlamaGazi Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. UMUR ERKMEN

  5. Çekirdeksiz kuru üzümde uygulanan politikanın Ege Bölgesinde üretim ve üretici açısından sonuçlarının değerlendirilmesi

    Başlık çevirisi yok

    GÜVEN ÖZERİN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    1986

    ZiraatEge Üniversitesi

    Tarım Ekonomisi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. METİN TALİM